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“添翼”讲堂助力青年员工成长
时间：2021-11-08
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近日，中铁电气化局建筑公司徐州物流园项目部在规划驻地建设时，设计了智慧阶梯教室，作为添翼大讲堂的授课场所，最大程度还原校园的授课场景和氛围。“项目部开办添翼大讲堂，就是为了传承好中铁电气化人的初心和使命，帮助青年员工尽快成长，为推动企业持续健康发展添砖加瓦！”该项目部经理张爱德说。
添翼大讲堂的“添翼”二字取自中铁电气化局局歌《添翼的路》，寓意着电化人为中国铁路建设插上“腾飞翅膀”，完成巨龙添翼跃九州的事业和梦想。
晨间一课巩固专业。晨课是项目部每天必经的一个环节。项目部提出“有困难，学中干，每天进步一点点”的口号，开展了“晨间课程分享”的讲堂活动。每位员工（包括见习生）进行轮流授课，充分利用晨间30分钟，解决现场实际问题。针对分享的内容，会提出问题进行讨论，或指错、或补充。“晨间课堂”的开展，不仅让职工拓展了视野，更对知识点有了更加深刻的理解。
“七个一”教学落实“双导师”制。“双导师”带徒制即在为新员工选派技术骨干作为“专业师傅”的同时，选派一名支部委员或党群干部作为其“品德师傅”，促进新员工的全面发展。项目部充分利用“添翼大讲堂”为载体，开展传统文化教育，提炼了具有项目特色的“七个一”活动，即唱一首歌、讲一段故事、谈一点感悟、论一段文化、诵一段经典、送一份吉祥，传递正能量，弘扬传统美德，提高道德修养。
沙盘推演提升综合理论水平。开展全景式沙盘推演模拟实战训练实践活动，理论与实践相结合，提升项目团队的执行力和职业技能。每次沙盘模拟结束后，专业导师在“添翼大讲堂”逐一对本次实践活动进行点评，结合沙盘模拟经营中市场分析、战略战术选择、人员分工、组织生产、使命愿景及价值观、资源的利用、财务结算等方面进行总结，让员工明白在实际岗位工作中能服从安排、协作配合、改变思维方式、总结反思、及时调整职场道理。
传承劳模精神，激发奋斗热情。“添翼大讲堂”开展了“弘扬劳模精神 争做时代楷模”劳模专题讲座活动，共同致敬时代最美奋斗者。活动邀请了全国劳模巨晓林、董青、孟献群等先进人物，走进讲堂、来到员工身边，宣讲“劳模精神”绽放的中国力量。劳模专题讲座对项目团队是一次精神洗礼，极大的激发了项目职工工作热情。同志们纷纷表态要以劳模精神为指引，立足岗位，勤学苦练、勇于钻研，在各自的岗位上绽放“中铁力量”、贡献“电化建筑智慧”。
“添翼大讲堂”开办以来，累计开讲100余次，课件内容涉及工程项目管理、思想道德建设、优秀传统文化等各个方面,通过全员讲、相互学，形成了新员工培养的系统性平台。
供稿：中铁电气化局 梁建秋 白乐
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