“四个坚持” 推动青年精神素养提升工程见行见效

自青年精神素养提升工程启动以来

中铁建工集团团委始终把推进

青年精神素养提升工程工作作为

一项重要政治任务来抓

按照紧扣“一个主题”

聚焦“三个问题”

部署“四个阶段”

抓好“五个动作”的总体要求

高位统筹、高效推进、高标落实

通过“四个坚持”

有序推进各阶段重点任务

为持续激发建工青年

跟党奋斗、建功新时代的精气神

以创建股份公司“王牌工程局”为目标

奋力推进集团公司高质量发展

今年8月

集团公司党委书记、董事长王玉生

为全体青年讲授专题团课第一课

全面部署推进中铁建工集团

青年精神素养提升工程

集团公司团委紧扣

青年精神素质提升主题

开展“深学细研”活动

打磨思政理论“金课”

筑牢青年思想教育新阵地

推动党的创新理论深入人心

集团公司团委立足红色资源，在遵义成功举办集团公司青年精神素养提升工程暨2022年“青马工程”培训班，60名团干部及青年骨干参与学习，此次培训班经过精心组织设计，丰富学习形式，通过专家授课和实地践学，取得预期效果。

“建工杯”篮球赛已成为建工集团团委凝聚青年的品牌活动，9月，第二十届“建工杯”篮球赛在泉城济南圆满落下帷幕，进一步丰富青年业余生活，培养了广大青年职工顽强拼搏、敢打必胜、团结奋斗的精神。

各级团组织依托新员工入职教育培训

通过开展“分享交流会”

“师徒见面会”“重点工程观摩”

“企业展厅参观”等活动

加强对“开路先锋”先进精神谱系

建工特色文化理念

前辈英模事迹的深入了解

各级团组织充分发挥

共青团联系青年、服务青年的职能

不断完善共青团服务

青年婚恋婚育工作体系

联合当地医院、学校、银行等

组织开展青年职工联谊活动

帮助青年搭建收获友谊、爱情的平台

着力解决企业单身青年交友难的问题

集团公司团委将学习贯彻

习近平总书记重要讲话精神的成效

体现在青年岗位建功的实效上

以“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”

主题教育实践活动为抓手

聚焦落实集团公司主责主业和重点任务

发挥“号手岗队”等“青”字号品牌作用

集团公司团委紧密围绕企业高质量发展的中心任务，组织开展了“效益提升勇担当、价值创造展作为”主题演讲竞赛活动，进一步引领组织广大青年投身一线施展抱负、建功立业。

集团公司团委牵头举办了中铁建工集团首届职工岗位胜任力大赛——供应链管理比赛，不断搭建管理和技术人才快速成长平台，提升青年职工岗位能力水平。

▲第五公司开展“传承雷锋精神 喜迎建团百年”系列主题活动

▲华北分公司组织开展“学习雷锋精神 无偿献血传递爱心”活动

▲房地产公司“诺先锋”青年志愿服务队开展学雷锋活动

▲城投公司组织开展“小屋点亮大希望 小善托起大梦想 让爱在阳光下延续”志愿活动

▲路桥分公司青年突击队助力勐绿高速公路国庆1号隧道左幅顺利贯通

▲第四公司青年突击队驰援上海方舱医院建设

▲第三公司、第五公司、华北分公司、西北分公司组织开展疫情防护志愿活动